Личностный рост: почему работать над слабостями — ошибка
Как естественная лёгкость в деятельности указывает путь к настоящему мастерству, вовлечённости и значительному улучшению качества жизни
С самого детства нас учили, что личностный рост — это прежде всего работа над собой. «Преодолейте свои слабости! Выявите свои недостатки! Найдите то, что „сломано“, и немедленно приступайте к ремонту».
Аттестации на работе фокусируются на «зонах развития», а книги по саморазвитию призывают выходить из зоны комфорта и искать трудности. Общий посыл таков: ваши недостатки определяют вас, и ваш жизненный путь должен быть посвящён их минимизации.
Одна из причин, по которой этот подход так глубоко укоренился в нашей культуре, заключается в его кажущейся интуитивной привлекательности. Преодоление слабостей действительно расширяет наши возможности. Если вы испытываете страх публичных выступлений, разве не стоит над этим поработать? Если вы неорганизованны, разве не лучше выстроить эффективные системы?
Да, это так — но лишь до определённой степени. В некоторых областях нам действительно необходим базовый уровень компетентности. В других — даже мастерство, которое не даётся нам легко. Например, если вы блестящий инженер, но плохо коммуницируете, а мечтаете стать генеральным директором, вам придётся приложить значительные усилия, чтобы стать по-настоящему хорошим оратором и переговорщиком, а не просто удовлетворительно выполнять эти функции.
Однако это не означает, что мы должны воспринимать себя как набор сплошных недостатков. И это точно не призыв тратить своё ограниченное время и энергию исключительно на то, что даётся с трудом. Зачастую, наиболее продуктивным и приносящим удовлетворение путём оказывается то, что легко.
Когда мы выстраиваем свою жизнь вокруг обучения тому, что нам несвойственно, мы рискуем стать посредственными во многих областях, но по-настоящему исключительными — ни в чём. Мы тратим свои силы, чтобы подтянуть наши худшие навыки от «плохо» до «приемлемо», в то время как наши природные таланты — наш уникальный вклад, который можем сделать только мы — атрофируются из-за пренебрежения.
И это не просто вопрос стратегического развития полезных навыков. Это вопрос нашего благополучия. Согласно многолетним исследованиям Gallup о вовлечённости на рабочем месте, люди, которые регулярно используют свои сильные стороны, примерно в шесть раз чаще чувствуют вовлечённость в работу и примерно в три раза чаще оценивают общее качество своей жизни как отличное.
Когда что-то даётся нам легко, мы склонны преуменьшать это: «О, это? Да любой с этим справится».
Но чаще всего это не так.
То, что вы находите лёгким — будь то умение располагать к себе людей, структурировать аргументы, видеть закономерности в данных или чувствовать настроение в комнате — часто остаётся незамеченным именно из-за своей естественности. Вместо того чтобы отмахиваться от лёгкости, нам следует обратить на это внимание. Лёгкость — это информация, которая указывает вам на нечто важное.
Игнорирование этой информации дорого обходится. Я наблюдал, как талантливые люди истощали себя, пытаясь соответствовать несвойственным им ролям: человек с глобальным мышлением заставлял себя заниматься детализированной работой, а вдумчивый аналитик пытался стать более спонтанным. Их усилия были искренними, но результаты — плачевными. Вместо того чтобы стать «разносторонними», они становились истощёнными и посредственными, внося незначительный вклад вместо того, чтобы реализовать свой уникальный потенциал.
Суть проста. Когда я провожу выходные, собирая мебель из IKEA, я не пытаюсь вставить квадратные колышки в круглые отверстия. Так почему же мы организуем свою жизнь, делая то же самое с самими собой?
Даосская концепция «у вэй» (wu wei), часто переводимая как «деяние без усилия» или «естественное действие», прекрасно иллюстрирует этот принцип. «У вэй» — это не лень или бездействие; это работа в согласии с естественным ходом вещей. Опытный столяр не пробивает долото сквозь сучки в дереве. Вместо этого он изучает древесину, находит, где она хочет расщепиться, и работает по этому направлению. Усилия сохраняются, но они согласованы с естественным порядком вещей, а не противостоят ему.
Такая работа требует от вас всего, но она требует в манере, которая наполняет энергией, а не истощает.
Глубина вместо широты
Древнегреческий поэт Архилох писал, что ёж знает одну большую вещь, а лиса знает много вещей. В нашем контексте это различие между специалистом и универсалом, между глубиной и широтой.
В век искусственного интеллекта ценность будет заключаться не в способности адекватно выполнять множество задач. Об этом позаботится ИИ. Ценность будет заключаться в глубокой, предметной экспертизе, которую машина не сможет заменить. Лёгкость — это ваш указатель на то, где находится этот потенциал мастерства. Она показывает, куда хочет течь вода ваших усилий, где дерево вашей жизни хочет быть срезано.
Это не аргумент в пользу комфорта и самоуспокоенности. Скорее, это призыв искать дискомфорт в зоне наших природных сильных сторон. Исследования Михая Чиксентмихайи (Mihaly Csikszentmihalyi) о состояниях потока показывают, что оптимальный опыт возникает не от максимальной борьбы, а на пересечении, где вызов встречается с уже существующими способностями. Мы не развиваем мастерство, пытаясь преодолеть то, в чём мы слабы. Мы находим его, углубляясь в то, для чего мы созданы.
Как найти свой путь
Как же найти ту сферу, где обитает лёгкость? Вот несколько способов начать:
- Замечайте, что вас наполняет энергией. В конце каждого дня спросите себя: какие задачи оставили вас более энергичными, а какие опустошили? Энергия — это ценные данные.
- Спросите, что видят другие. Обратитесь к доверенным друзьям или коллегам: «Что я делаю, что кажется мне лёгким, но ценным для вас?» Мы часто слепы к своим собственным дарам.
- Отслеживайте, куда исчезает время. Не из-за отвлечений, а из-за полного поглощения процессом. Состояния потока — это подсказки, указывающие на вашу гармонию с деятельностью.
- Минимизируйте, а не исправляйте. Вместо того чтобы упорно работать над слабостями, ищите способы делегировать, автоматизировать или просто меньше заниматься этой работой. Не всё заслуживает ваших усилий.
- Инвестируйте в глубину. Направляйте часы, выделенные на развитие, на то, что у вас уже хорошо получается. Двигайтесь глубже, а не шире.
Делайте то, что даётся легко
Когда Брюс Ли сказал: «Будь водой, мой друг», он указывал на нечто фундаментальное в человеческом потенциале.
Вода не пытается взбираться на горы. Она находит свой путь и течёт туда, куда должна. И, делая это, она формирует каньоны, вырезает долины и преобразует ландшафты, а с ними и всю планету. Иными словами, вода совершает экстраординарное, делая то, что ей свойственно.
И это верно и для людей. Мы можем совершать необыкновенные вещи — если позволим себе делать то, что даётся легко. Если вы чувствуете, что застряли или вам нужна помощь в поиске своих сильных сторон, не стесняйтесь обратиться к психологу или коучу за помощью. Специалист поможет вам раскрыть ваш уникальный потенциал и найти свой путь.
